2019貴州特崗教師什么時(shí)候開始招聘 2019貴州特崗教師報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)不去

今天，好上學(xué)小編為大家?guī)Я?019貴州特崗教師什么時(shí)候開始招聘，希望能幫助到廣大考生和家長(zhǎng)，一起來看看吧！

我是貴州師范大學(xué)畢業(yè)的本科生 有本專業(yè)的教師資格證 可以參加

當(dāng)然可以，直接進(jìn)入面試。得注意時(shí)間了，第一階段的報(bào)名時(shí)間是：6.25-6.27。

一、貴州特崗教師招聘考試公共基礎(chǔ)知識(shí)及模擬題。 二、貴州特崗教師招聘考試大綱與分析詳細(xì) 。 三、教師招聘考試全套在線視頻課程（重點(diǎn)）。 四、貴州特崗教師招聘考試所報(bào)科目基礎(chǔ)知識(shí)。 五、貴州特崗教師招聘考試所報(bào)科目試題與答案。 六、貴州特崗教師招聘考試押題試卷10套。 七、各省教師招聘考試歷年真題試卷參考。 八、教師招聘考試（教育寫作與面試資料）。 九、貴州特崗（教師職業(yè)道德修養(yǎng)知識(shí)及練習(xí)）。 十、貴州特崗（教學(xué)技能知識(shí)及練習(xí)）。 十一、貴州特崗（教育法律法規(guī)知識(shí)及練習(xí)）。 自己參考下這些資料，老 胖 子 網(wǎng) 里面有下載。

可以，現(xiàn)在第一階段報(bào)名時(shí)間過了，還有下個(gè)月的第二階段報(bào)名。

2019貴州特崗教師 時(shí)候開始招聘

同學(xué) 你好，2019年特崗教師招聘公告暫未發(fā)布 ，2019年的供您參考一下，2019年貴州省教育廳是在5月22日發(fā)布的公告，貴州共有9個(gè)市（州）招聘特崗教師8983名，全部為中央特崗計(jì)劃。其中畢節(jié)市招錄的人數(shù)最多，共2504人，貴陽(yáng)人數(shù)最少，共180人。

教師招聘考試是和特崗考試同步進(jìn)行的，具體的報(bào)考時(shí)間你可以去你所在縣市的教育局 看發(fā)布的公告。公告里面有具體的報(bào)考時(shí)間可招考條件。

特崗教師是什么

特崗教師是中央實(shí)施的一項(xiàng)對(duì)中西部地區(qū)農(nóng)村義務(wù)教育的特殊政策，通過公開招聘高校畢業(yè)生到中西部地區(qū)“兩基”攻堅(jiān)縣、縣以下農(nóng)村學(xué)校任教，引導(dǎo)和鼓勵(lì)高校畢業(yè)生從事農(nóng)村義務(wù)教育工作，創(chuàng)新農(nóng)村學(xué)校教師的補(bǔ)充機(jī)制，逐步解決農(nóng)村學(xué)校師資總量不足和結(jié)構(gòu)不合理等問題，提高農(nóng)村教師隊(duì)伍的整體素質(zhì)，促進(jìn)城鄉(xiāng)教育均衡發(fā)展。特崗教師”主要是針對(duì)“兩基”攻堅(jiān)縣和邊遠(yuǎn)貧困地區(qū)師資緊缺的義務(wù)教育階段學(xué)校設(shè)立，旨在逐步解決農(nóng)村中小學(xué)校師資總量不足和結(jié)構(gòu)不合理等問題，提高農(nóng)村教師隊(duì)伍整體素質(zhì)?！疤貚徑處煛逼钙趦?nèi)工資支出將由中央財(cái)政設(shè)立專項(xiàng)資金，其間教師的平均年薪可達(dá)到1.5萬元，高出部分由縣級(jí)財(cái)政承擔(dān)。特崗教師是具有教師資格的各類全日制大專以上畢業(yè)生都可以報(bào)考。任期三年，三年后考評(píng)合格的，可以直接轉(zhuǎn)為當(dāng)?shù)卦诰幗處?。不愿意的，可以回原籍重新自由擇業(yè)。教師招聘指的是事業(yè)單位編制的普通崗位教師，普崗教師不限于農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校，幼兒園到大學(xué)都有。特崗教師則只招聘義務(wù)教育學(xué)段。普通崗教師根據(jù)各市報(bào)考的人數(shù)和編制的缺額情況分配，基本每個(gè)縣都有。特崗教師招聘重點(diǎn)是貧困地區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校、縣有名額。一般普崗是5年，特崗是3年。

招教和特崗有什么區(qū)別

招教和特教的區(qū)別是概念不同、考試形式不同、編制不同、考試內(nèi)容不同、優(yōu)惠政策不同。招教璣教師招聘考試，特崗教師是中央實(shí)施的一項(xiàng)對(duì)中西部地區(qū)農(nóng)村義務(wù)教育的特殊政策。學(xué)校招聘教師的考試。一般稱之為教師招聘考試，教育機(jī)構(gòu)因?yàn)榉Q呼方便稱之為<招教>或<招教考試>。特崗教師是中央實(shí)施的一項(xiàng)對(duì)中西部地區(qū)農(nóng)村義務(wù)教育的特殊政策。通過公開招聘高校畢業(yè)生到中西部地區(qū)“兩基”攻堅(jiān)縣、縣以下農(nóng)村學(xué)校任教，引導(dǎo)和鼓勵(lì)高校畢業(yè)生從事農(nóng)村義務(wù)教育工作，創(chuàng)新農(nóng)村學(xué)校教師的補(bǔ)充機(jī)制，逐步解決農(nóng)村學(xué)校師資總量不足和結(jié)構(gòu)不合理等問題，提高農(nóng)村教師隊(duì)伍的整體素質(zhì)，促進(jìn)城鄉(xiāng)教育均衡發(fā)展。概念不同：特崗︰主要是針對(duì)基層縣以及偏遠(yuǎn)貧困地區(qū)師資不足，義務(wù)教育階段學(xué)校結(jié)構(gòu)不合理問題。為了提高農(nóng)村教師隊(duì)伍的整體素質(zhì)所設(shè)置的教師崗位。特崗教師聘期3年。原則上安排在縣以下農(nóng)村初中...適當(dāng)兼顧?quán)l(xiāng)鎮(zhèn)中心學(xué)校。招教︰即教師招聘考試，就是某市、縣或某學(xué)校需要進(jìn)一步補(bǔ)充教師隊(duì)伍而進(jìn)行的招聘考試?？荚囆问讲煌赫薪炭荚囈钥h或地級(jí)市、區(qū)進(jìn)行，而特崗教師招聘考試各省教育廳執(zhí)行教育部的有關(guān)政策進(jìn)行。招教考試各地時(shí)間不太固定，可以說貫穿一年始終，而特崗以省為單位統(tǒng)一進(jìn)行;特崗大多是網(wǎng)上報(bào)名，而招教考試一般在教育局人事局現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名較多!編制不同：招教考試在筆試和面試都 的情況下，一般可以說編制就拿到手了，而特崗教師一般要3-5年后考核認(rèn)定才可以!考試內(nèi)容不同特崗教師考試出題比較統(tǒng)一、固定，招教考試各地市、區(qū)、縣出題范圍和內(nèi)容比較靈活、不太固定！優(yōu)惠政策不同：特崗：國(guó)家出臺(tái)文件支持服務(wù)期滿的特崗教師繼續(xù)深造，攻讀師范類在職碩士研究生免筆試。服務(wù)期滿的特崗教師頒發(fā)《特崗教師服務(wù)證書》，參加市區(qū)教師和事業(yè)單位招聘有加分政策或定向招聘，每年11月份的國(guó)家公務(wù)員考試和9月份的河南省公務(wù)員考試也會(huì)有相當(dāng)大一部分名額用于定向招聘服務(wù)期滿的特崗教師。招教：事業(yè)單位編制和五險(xiǎn)一金、津貼、獎(jiǎng)金等待遇、俗稱的“鐵飯碗”。工作穩(wěn)定，不會(huì)有太大變故。

2019貴州特崗教師報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)不去

貴州特崗招聘分為兩個(gè)階段。第一階段招聘符合報(bào)考條件（含國(guó)家“特崗計(jì)劃”和縣級(jí)“特崗計(jì)劃”）的全日制普通高校本科畢業(yè)生（報(bào)考學(xué)科與所學(xué)專業(yè)一致）。第二階段招聘其他符合條件的人員。第一階段招聘結(jié)束后，公布第二階段招聘崗位，進(jìn)入第二階段招聘。 可以查查你是否符合第一階段的招聘條件，或者也有 是網(wǎng)速不好，可以再試試。貴州特崗招聘考試分為筆試和面試。第一階段的考試免筆試，只設(shè)面試；第二階段的考試設(shè)筆試和面試。筆試由省統(tǒng)一組織。筆試的考務(wù)、閱卷、成績(jī)統(tǒng)計(jì)，以及面試、體檢和錄取等工作由市（州）教育局負(fù)責(zé)組織。 第一、二階段報(bào)名均采用先網(wǎng)上注冊(cè)報(bào)名， 現(xiàn)場(chǎng)審核確認(rèn)的方式進(jìn)行。符合報(bào)考條件的人員在階段報(bào)名時(shí)間內(nèi)登錄“貴州教育網(wǎng)”報(bào)名。報(bào)名成功后，打印《特崗教師報(bào)名表》。另外，在貴州教育網(wǎng)“特崗教師招聘”頁(yè)面有關(guān)欄目下載、打印《貴州省2019年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃招聘報(bào)名表》（見附表3）并填寫。 （一）第一階段招聘（免筆試人員的招聘）1.報(bào)名網(wǎng)上注冊(cè)報(bào)名”時(shí)間：2019年5月5-10日?！艾F(xiàn)場(chǎng)審核確認(rèn)”時(shí)間：2019年5月11-12日。 2.資格審查報(bào)考者經(jīng)資格審查合格后，進(jìn)入面試程序。對(duì)資格審查合格者，“特崗計(jì)劃”縣須建立報(bào)考檔案。3.面試及體檢面試時(shí)間：2019年5月14-15日。面試總分為100分，60分為合格。面試的具體辦法及評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)由各市（州）擬定。 （二）第二階段招聘1.報(bào)名“網(wǎng)上注冊(cè)報(bào)名”時(shí)間：2019年5月28-30日?！艾F(xiàn)場(chǎng)審核確認(rèn)”時(shí)間：2019年5月31-6月1日。6月6日后，省教育廳在貴州教育網(wǎng)公示初審合格人員名單，并公布各地提供的考務(wù)安排，供報(bào)考者查詢。2、.獲取準(zhǔn)考證和查詢考務(wù)安排 6月13日后，資格初審合格人員可在“貴州教育網(wǎng)”查詢具體考務(wù)安排，并在“貴州教育網(wǎng)”下載、打印準(zhǔn)考證。 3、.考試分筆試和面試。筆試和面試總分均以100分計(jì)，并按筆試成績(jī)占80%、面試成績(jī)占20%計(jì)算考試總成績(jī)；考試總成績(jī)按100分計(jì)算，即“考試總成績(jī)＝筆試成績(jī)×80%＋面試成績(jī)×20%”。 筆試。每套題總分100分，其中專業(yè)知識(shí)70分，教師綜合素質(zhì)30分。 筆試時(shí)間：6月18日上午9：00-11：30

2019貴州特崗教師報(bào)名條件沒有教師資格證能報(bào)嗎

符合本階段報(bào)名條件的報(bào)考人員，完成"網(wǎng)上注冊(cè)報(bào)名"后，在"現(xiàn)場(chǎng)審核確認(rèn)"時(shí)間內(nèi)，攜以下材料原件和復(fù)印件（復(fù)印件由報(bào)名點(diǎn)留存）到報(bào)考縣所屬的市（州）教育局指定地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)審核。"碩師計(jì)劃"報(bào)考人員不需在網(wǎng)上注冊(cè)報(bào)名和到現(xiàn)場(chǎng)審核確認(rèn)（簽約時(shí)再提供審核材料）。（1）本人有效居民身份證（報(bào)考縣有戶籍要求的，須提供戶籍證明材料）。（2）相應(yīng)教師資格證書。針對(duì)在2019年春季申請(qǐng)了教師資格認(rèn)定但尚未取得教師資格證書的報(bào)考人員，可暫時(shí)提供《中小學(xué)教師資格考試合格證明》（2019年以前入學(xué)的師范院校師范類專業(yè)人員除外，但需提供申請(qǐng)了教師資格認(rèn)定的有關(guān)證明）。（3）應(yīng)屆畢業(yè)生須提供學(xué)生證和普通高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表；往屆畢業(yè)生須提供畢業(yè)證書。（4）《貴州省2019年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位招聘報(bào)名表》和本人近期1寸同底免冠照片3張（報(bào)考人員上傳報(bào)名系統(tǒng)照片標(biāo)準(zhǔn)為1寸同底免冠照，圖片質(zhì)量不低于150*200像素點(diǎn)，圖片大小不得超過2MB）。上面是2019年貴州特崗教師報(bào)名條件，其中第二條明確規(guī)定了，即便沒有教師資格證，只要能提供《中小學(xué)教師資格考試合格證明》也可以報(bào)名，2019年根據(jù)目前的官方信息，相信也不會(huì)有所更改。

（一）國(guó)家"特崗計(jì)劃"招聘對(duì)象和條件1.以取得相應(yīng)學(xué)科類別教師資格（即報(bào)考小學(xué)崗位須取得小學(xué)及以上與報(bào)考學(xué)科一致的教師資格；報(bào)考初中崗位須取得初中及以上與報(bào)考學(xué)科一致的教師資格。下同）的高等師范院校和其他全日制普通高校應(yīng)往屆本科畢業(yè)生為主，可招部分取得相應(yīng)學(xué)科類別教師資格的應(yīng)往屆師范類專業(yè)?？飘厴I(yè)生。以上報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)與報(bào)考學(xué)科須一致或相近（參照教育部公布的有關(guān)普通高等學(xué)校專業(yè)目錄），年齡均要求在30歲以下（1988年5月1日后出生）。（二）縣"特崗計(jì)劃"招聘對(duì)象和條件報(bào)考幼兒園教師崗位人員須取得幼兒教師資格證書，報(bào)名人員年齡要求在30歲以下（1988年5月1日后出生）。具體招聘范圍、條件由各市（州）自行確定。從2019年貴州特崗教師招聘條件來看，貴州特崗教師招聘得有教師資格證

中冠教育中冠教師網(wǎng)為您解答：特崗教師報(bào)考條件：一 招聘對(duì)象：1 高等師范院校和其他全日制普通高校應(yīng)屆本科以上畢業(yè)生。2 應(yīng)屆師范類專業(yè)?？飘厴I(yè)生(限報(bào)考小學(xué)崗位)。3 年齡在30歲以下的全日制普通高校往屆本科畢業(yè)生(要求未就業(yè)或與原就業(yè)單位解除了勞動(dòng)合同)。二 招聘專業(yè)資格條件：取得教師資格，具有一定教育教學(xué)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，所學(xué)專業(yè)與報(bào)考的崗位學(xué)科一致或相近。三 其他條件：擁護(hù)黨的各項(xiàng)方針、政策，熱愛教育事業(yè)，有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，品行端正，遵紀(jì)守法，志愿服務(wù)農(nóng)村基層教育，在校或工作(待業(yè))期間表現(xiàn)良好，未受過任何處分。四 身體條件：.身體健康，能勝任教學(xué)工作，符合《申報(bào)認(rèn)定教師資格人員體檢辦法》規(guī)定要求。五 報(bào)名者應(yīng)同時(shí)符合教師資格條件要求和招聘崗位要求。搜索中冠教師網(wǎng)，/tegang/查看更多相關(guān)特崗教師、教師資格證信息，撥打熱線4000997200.

貴州特崗教師招聘與教師招聘有什么區(qū)別

貴州的特崗招聘考試和普通的教師招聘考試還是有較大區(qū)別的首先是報(bào)名條件的限制，一般各省市的特崗報(bào)名條件都會(huì)限制年齡在30歲以下，個(gè)別縣市會(huì)放寬條件，但大環(huán)境還是30歲以下。其次是考試內(nèi)容和形式的區(qū)別，貴州特崗的考試內(nèi)容與教師招聘考試內(nèi)容完全不同。比如教招考試就難度而言，是在特崗之上的，畢竟教招只要一次考試和面試通過，就擁有了事業(yè)編制，而特崗則不是。特崗主要針對(duì)的是鄉(xiāng)村教育，所以在考試難度上也寬松了不少，至于考試內(nèi)容，我這邊給你看看我的資料目錄吧，是在一個(gè)叫老胖子的資料站里找到的，希望能幫到你。貴州2019年特崗教師考試一本通資料：一、貴州特崗教師招聘考試大綱與分析詳細(xì)介紹。二、貴州教師招聘考試全套在線視頻課程（重點(diǎn)）。三、貴州特崗教師招聘考試所報(bào)科目基礎(chǔ)知識(shí)。四、貴州特崗教師招聘考試所報(bào)科目試題與答案。五、貴州公共基礎(chǔ)講義+模擬題(十套)六、貴州行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)講義+模擬題（十套）。七、貴州特崗教育綜合-教學(xué)技能。八、貴州特崗教育綜合-教師職業(yè)道德修養(yǎng)。九、貴州特崗教育綜合-教育法律法規(guī)。十、貴州特崗教育綜合-教育心理學(xué)。十一、貴州特崗教育綜合-教育學(xué)。

特崗教師考試難度一般不是很大，報(bào)考要求也比較寬泛，一般只要考生能夠獲得相應(yīng)的教師資格證書即可報(bào)名，而師范類的考生可以直接報(bào)名，另外特崗教師招聘的考生年齡限制一般是30周歲以下，每年能達(dá)到這個(gè)報(bào)考條件的考生數(shù)不勝數(shù)，因此報(bào)名人數(shù)是相當(dāng)多的。同時(shí)，特崗教師一般都存在最低服務(wù)年限，只有在服務(wù)期滿以后才有可能擁有教師編制。教師招聘考試則是由地區(qū)的區(qū)縣教育局和人事局統(tǒng)一組織的招聘考試。教師招聘考試在某種意義上來說也是一種事業(yè)單位考試，因?yàn)榻處煴緛砭蛯儆谑聵I(yè)單位人員，一般考生在順利考上以后即可擁有教師編制，進(jìn)入教師隊(duì)伍。而且，教師招聘考試難度相比較特崗教師考試要大一點(diǎn)，因?yàn)榻處熣衅缚荚嚨目荚噧?nèi)容更加復(fù)雜，大多采用筆試和面試相結(jié)合的形式，而面試環(huán)節(jié)中考生還需要進(jìn)行試講等各種測(cè)試，考試難度還是比較大的。同時(shí)，教師招聘考試的報(bào)考條件限制也很嚴(yán)格，考生除了需要達(dá)到基本考試條件以外，還需要達(dá)到 職位的具體要求，包括專業(yè)、學(xué)歷等等方面?？忌绻胪ㄟ^教師招聘考試，還是需要花費(fèi)一定的時(shí)間和精力的。

相同點(diǎn)：1、特崗教師享有公辦教師同等待遇，包括工資待遇和 的津貼補(bǔ)貼。2、教師招聘統(tǒng)考、特崗教師招聘都是全區(qū)統(tǒng)一進(jìn)行，都是在上半年進(jìn)行。不同點(diǎn)：第一，考試形式不同1、特崗教師招聘以招收高等師范院校和其他普通高校全日制應(yīng)屆本科畢業(yè)生為主，應(yīng)屆生無需教師資格證書也可以報(bào)考。教師招聘考試一般筆試不要求具有教師資格證書，但是面試要求審查教師資格證書。2、教師招聘分為：統(tǒng)考和非統(tǒng)考。非統(tǒng)考的教師招聘各地時(shí)間不太固定，可以說貫穿一年始終，具體操作以縣或地級(jí)市、區(qū)進(jìn)行。而特崗教師招聘考試是以區(qū)教育廳執(zhí)行教育部的有關(guān)政策進(jìn)行。3、特崗教師招聘先統(tǒng)一在網(wǎng)上報(bào)名進(jìn)行資格審查，通過資格審查后方可參加各地市的現(xiàn)場(chǎng)招聘。而教師招聘統(tǒng)考直接在全區(qū)統(tǒng)一的報(bào)名系統(tǒng)平臺(tái)上進(jìn)行，沒有現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。第二，編制不同教師招聘考試在筆試和面試都過關(guān)的情況下，一般可以說編制就拿到手了，而特崗教師有一定的服務(wù)年限，年限之后要重新考核才可以，也可以通過參加教師招聘考試來入編。第三，考試內(nèi)容不同以廣西為例：教師招聘統(tǒng)考出題是全區(qū)統(tǒng)一的，內(nèi)容和形式比較固定；非統(tǒng)考的教師招聘考試內(nèi)容以具體公告為準(zhǔn)，部分不安排筆試。特崗教師招聘考試內(nèi)容具體以各地市、區(qū)、縣出題范圍和內(nèi)容為準(zhǔn)，比較靈活、不太固定，多數(shù)地方不安排筆試，采取直接面試的方式進(jìn)行。

特崗教師和教師招聘有什么區(qū)別？1、考試形式的區(qū)別：招教考試以縣或地級(jí)市、區(qū)進(jìn)行，而農(nóng)村特崗教師招聘考試各省教育廳執(zhí)行教育部的有關(guān)政策進(jìn)行。2、考試次數(shù)的區(qū)別：招教考試各地時(shí)間不太固定，基本每個(gè)月都會(huì)有招教考試，每年5月-10月期間招教考試尤為集中，而特崗以省為單位統(tǒng)一進(jìn)行，正常情況下每年只有一次。3、報(bào)名方式的區(qū)別：特崗教師招聘考試大部分省份是網(wǎng)上報(bào)名，而招教考試的報(bào)名形式不統(tǒng)一，有的是網(wǎng)上報(bào)名，也有很多是現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的。4、報(bào)名條件上的區(qū)別：不同招教考試報(bào)名條件不同，具體需要根據(jù)招教的公告來確定。而特崗教師招聘的報(bào)名條件是全省統(tǒng)一的。5、學(xué)歷方面：招教考試對(duì)學(xué)歷要求因考試而異，具體需要根據(jù)招教的公告來確定。特崗教師招聘在學(xué)歷方面要求較為嚴(yán)格。6、招聘崗位學(xué)段的區(qū)別：教師招聘指的是事業(yè)單位編制的普通崗位教師，普崗教師不限于農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校，幼兒園到大學(xué)都有。特崗教師則只招聘義務(wù)教育學(xué)段。7、考試內(nèi)容的區(qū)別：招教考試筆試內(nèi)容由各地或招聘單位確定，不同地區(qū)招教考試內(nèi)容不同，具體需仔細(xì)閱讀招教公告。特崗教師招聘考試的筆試內(nèi)容全省統(tǒng)一。8、編制待遇的區(qū)別：招教考試的公告中一般都有關(guān)于考上后的編制待遇描述，比如聘用制合同制等，對(duì)試用期有明確的時(shí)間規(guī)定。9、特崗教師三年服務(wù)期內(nèi)沒有編制，工資發(fā)放分為國(guó)家撥款部分和縣財(cái)政補(bǔ)助部分，保險(xiǎn)公積金由當(dāng)?shù)乜h財(cái)政負(fù)責(zé)解決。三年服務(wù)期滿，經(jīng)考核特崗教師轉(zhuǎn)為正式教師，三年服務(wù)期算教齡和評(píng)職稱的憑證。特崗教師的選擇明顯要多于招教教師，服務(wù)期滿國(guó)家教育部發(fā)“特崗服務(wù)證書”，特崗教師被列為“四項(xiàng)人員”，檔案中明確是到基層鍛煉的高學(xué)歷人才。教育部規(guī)定服務(wù)期滿特崗教師可以免試得到在職教育學(xué)碩士學(xué)位。這些對(duì)今后的發(fā)展有很大的用途。但是需要注意的一點(diǎn)是，部分招教考試公告中明確規(guī)定“服務(wù)期內(nèi)特崗教師不可報(bào)名”，也就是如果考上特崗教師以后，有此規(guī)定的招教考試就不能再報(bào)名了。

已經(jīng)招聘過了

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