正副處級女干部退休年齡延長全國都實行了嗎
來源:好上學 ??時間:2023-09-18
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- 機關(guān)事業(yè)單位的正副處級和高級職稱的女干部都一律周歲退休嗎
正副處級女干部退休年齡延長全國都實行了嗎
是的,前一陣已經(jīng)發(fā)出通知,自2019.03開始,全國范圍內(nèi)副處級以上女干部退休年齡明確為60周歲
副處級退休年齡
一、處級干部退休年齡規(guī)定1、處級干部退休年齡規(guī)定如下:(1)男干部的法定退休年齡一般是60周歲;(2)女干部一般是55周歲,如果達到副處級(四級調(diào)研員、副高級職稱)以上,則是60周歲;(3)干部的職務、職稱達到一定層級之后,法定退休年齡可以推遲;(4)因病致殘的規(guī)定和職工一樣,有醫(yī)院證明、經(jīng)勞動鑒定委員會確認完全喪失勞動能力的,提前退休,男干部是50周歲,女干部是45周歲;二、二.副處級退休金每月 三、從整體來說,公務員退休金替代率仍然達到80%~100% ,也 說退休工資是在職工資的80%~100%之間,這意味著如果一個副處級崗位在職工資是1萬塊錢,那么他的退休金差不多是在8000塊錢到1萬塊錢之間。四、法律依據(jù):《國務院關(guān)于安置老弱病殘干部的暫行辦法》第四條 黨政機關(guān)、群眾團體、企業(yè)、事業(yè)單位的干部,符合下列條件之一的,都可以退休:五、(一)男年滿六十周歲,女年滿五十五周歲,參加革命工作年限滿十年的;六、(二)男年滿五十周歲,女年滿四十五周歲,參加革命工作年限滿十年,經(jīng)過醫(yī)院證明完全喪失工作能力的;七、(三)因工致殘,經(jīng)過醫(yī)院證明完全喪失工作能力的。八、干部退休以后,每月按下列標準發(fā)給退休費,直至去世為止。
我國正副處級女干部退休年齡延至60周是真的嗎
中央人事部,勞動與社會保障部等三部會聯(lián)合出來的文件,正付處級行政事業(yè)大型國企高職女的退休延遲到六十周歲
副處級干部退休年齡
法律分析:根據(jù)現(xiàn)行的退休制度,副處級干部的退休年齡男的為60周歲,女的為55周歲。法律依據(jù):《國務院關(guān)于安置老弱病殘干部的暫行辦法》第四條 黨政機關(guān)、群眾團體、企業(yè)、事業(yè)單位的干部,符合下列條件之一的,都可以退休: (一)男年滿六十周歲,女年滿五十五周歲,參加革命工作年限滿十年的; (二)男年滿五十周歲,女年滿四十五周歲,參加革命工作年限滿十年,經(jīng)過醫(yī)院證明完全喪失工作能力的; (三)因工致殘,經(jīng)過醫(yī)院證明完全喪失工作能力的。 干部退休以后,每月按下列標準發(fā)給退休費,直至去世為止。 符合本條(一)項或(二)項條件,抗日戰(zhàn)爭時期參加革命工作的,按本人標準工資的百分之九十發(fā)給。解放戰(zhàn)爭時期參加革命工作的,按本人標準工資的百分之八十發(fā)給。中華人民共和國成立以后參加革命工作,工作年限滿二十年的,按本人標準工資的百分之七十五發(fā)給;工作年限滿十五年不滿二十年的,按本人標準工資的百分之七十發(fā)給;工作年限滿十年不滿十五年的,按本人標準工資的百分之六十發(fā)給。退休費低于二十五元的,按二十五元發(fā)給。 因工致殘退休,飲食起居需要人扶助的,按本人標準工資的百分之九十發(fā)給,還可以根據(jù)實際情況發(fā)給一定數(shù)額的護理費,護理費標準,一般不得超過一個普通工人的工資;飲食起居不需要人扶助的,按本人標準工資的百分之八十發(fā)給。同時具備兩項以上的退休條件,應當按最高的標準發(fā)給。退休費低于三十五元的,按三十五元發(fā)給。 離休和退休的干部去世后,其喪事處理、喪葬補助費和供養(yǎng)直系親屬撫恤費,應當與在職去世的干部一樣。
職級并行的女副處職級多大退休
作為“相應職務層次”的副處級女干部,年泄60歲退休。
可以延長到60歲。
去年國家發(fā)文規(guī)定機關(guān)事業(yè)單位正副處級和具有高職稱的女干部延長至6o歲退休!職級并行也如此。
副處級女性退休年齡
法律分析:副處級女性退休年齡一般為不超過60歲。法律依據(jù):《*中央關(guān)于建立老干部退休制度的決定》第三條 老干部離休退休和退居二線的制度,是保障黨和國家政治生活正常進行和健全發(fā)展的一項極其重要的制度,必須立即著手有系統(tǒng)地建立和健全起來,使之經(jīng)?;?,并且嚴格地加以實行。不同國家和社會各有自己的退休制度,這些制度不可避免地各有自己的特殊性。我們的老干部離休退休和退居二線的制度,當然也必須從我黨我國的實際情況出發(fā),從廣大老干部的實際情況出發(fā)。只有這樣,才能真正做到合情合理,使退下來的老同志各得其所,才能有利于新老合作,鞏固和發(fā)展安定團結(jié)的政治局面,才能強有力地促進我們的社會主義現(xiàn)代化建設(shè)事業(yè)。老干部離休退休年齡的界限,考慮到當前干部的實際狀況和接替條件,應當規(guī)定:擔任中央、國家機關(guān)部長、副部長,省、市、自治區(qū)黨委第一書記、書記、省*省長、副省長,以及省、市、自治區(qū)紀律檢查委員會和法院、檢察院主要負責干部的,正職一般不超過65歲,副職一般不超過60歲。擔任司局長一級的干部,一般不超過60歲。當然,個別未到離休退休年齡,但因身體不好,難以堅持正常工作的,經(jīng)過組織批準,可以提前離休退休。另一方面,個別雖已達到離休退休年齡,但因工作確實需要,身體又可堅持正常工作的,經(jīng)過組織批準,也可以在一定時間內(nèi)暫不離休退休,繼續(xù)擔任領(lǐng)導職務。退居二線,包括當顧問和榮譽職務,不屬于離休退休。那些身體還好、又有 豐富的領(lǐng)導經(jīng)驗和專業(yè)知識、但因年齡或名額限制不宜 領(lǐng)導班子的老干部,可以安排擔任負有一定職責的顧問,或從事某一方面的調(diào)查研究、參謀咨詢的工作。那些為黨的事業(yè)作出重大貢獻、威望比較高、但是堅持正常領(lǐng)導工作[包括當顧問]有困難的老干部,可以安排適當?shù)臉s譽職務。擔任顧問和榮譽職務不宜重疊,原則上一人一職。至于 擔任領(lǐng)導職務的著名專家、學者和文藝家,如果年事已高,則應當大力支持他們把寶貴的時間和精力集中用于研究和著述,為他們配備必要的助手和提供較好的工作條件,也可以讓他們擔任某些榮譽職務,除有特殊情況者,一般不必再從事行政領(lǐng)導工作。除了上述原則規(guī)定之外,中央認為,還應當強調(diào)指出,在黨和國家領(lǐng)導人中,需要保留少量超過離休退休年齡界限的老革命家。特別是在當前和今后一個時期的歷史條件下,我們這樣一個大國,更需要有若干位經(jīng)驗豐富、德高望重,能夠深謀遠慮、統(tǒng)籌全局,而且精力尚能工作的老同志,留在黨和國家的中樞領(lǐng)導崗位上。 全局的需要,是保持國內(nèi)安定團結(jié)和正確處理國際關(guān)系的需要,是完全符合黨和人民根本利益的。
所有機關(guān)事業(yè)單位的正副處級和高級職稱的女干部都一律周歲退休嗎
屬于高級職稱。
你好,很高興回答您的問題。這不是硬性規(guī)定。退休條件里面有這個特別說明特別說明:一是凡達到退休年齡的干部除按規(guī)定延長退休年齡或留任者外,都應及時辦理退休手續(xù),不需本人提出申請;二是出生日期是客觀存在的自然情況,不得隨意更改,如干部檔案和戶口檔案不一致的,以其中最先記載的日期為依據(jù)。所以不是非得退休的。若幫到請采納,謝謝
不是。女干部身份的職工到60周歲退休不是“一刀切”的,其中既有單位的安排,也參考個人的意愿。政策規(guī)定,為充分發(fā)揮女領(lǐng)導干部和女性專業(yè)技術(shù)人員的作用,黨政機關(guān)、人民團體中的正、副縣處級及相應職務層次的女干部,事業(yè)單位中擔任黨務、行政管理工作的相當于正、副處級的女干部和具有高級職稱的女性專業(yè)技術(shù)人員,年滿六十周歲退休。上述女干部和具有高級職稱的女性專業(yè)技術(shù)人員如本人申請,可以在年滿五十五周歲時自愿退休。
不
經(jīng)職務職級并行調(diào)為副處級的女干部是60歲退休嗎
是。中組部和人力資源社會保障部近日聯(lián)合下發(fā)的《關(guān)于機關(guān)事業(yè)單位縣處級女干部和具有高級職稱的女性專業(yè)技術(shù)人員退休年齡問題的通知》指出,為充分發(fā)揮女領(lǐng)導 干部和女性專業(yè)技術(shù)人員的作用,黨政機關(guān)、人民團體中的正、副縣(處)級及相應職務層次的女干部,事業(yè)單位中擔任黨務、行政管理工作的相當于正、副處級的 女干部和具有高級職稱的女性專業(yè)技術(shù)人員,年滿60周歲退休。該通知于今年3月1日起實行,3月1日前退休不再追溯。
您好,肯定是。中組部和人力資源社會保障部近日聯(lián)合下發(fā)的《關(guān)于機關(guān)事業(yè)單位縣處級女干部和具有高級職稱的女性專業(yè)技術(shù)人員退休年齡問題的通知》指出,為充分發(fā)揮女領(lǐng)導 干部和女性專業(yè)技術(shù)人員的作用,黨政機關(guān)、人民團體中的正、副縣(處)級及相應職務層次的女干部,事業(yè)單位中擔任黨務、行政管理工作的相當于正、副處級的 女干部和具有高級職稱的女性專業(yè)技術(shù)人員,年滿60周歲退休。該通知于今年3月1日起實行,3月1日前退休不再追溯。
是60歲退休!應部女干部屬于“相應職務層次”的副處級女干部。請參閱組通字【2019】14號文件。
正副處級女干部60周歲退休是么時間執(zhí)行
黨政機關(guān)、人民團體中的正、副處級及相應職務層次的女干部,事業(yè)單位中擔任黨務、行政管理工作的相當于正、副處級的女干部和具有高級職稱的女性專業(yè)技術(shù)人員,年滿六十周歲退休。此通知已于今年3月1日起執(zhí)行。
目前已經(jīng)執(zhí)行了
1、中組部和人力資源社會保障部聯(lián)合下發(fā)的《關(guān)于機關(guān)事業(yè)單位縣處級女干部和具有高級職稱的女性專業(yè)技術(shù)人員退休年齡問題的通知》中要求,黨政機關(guān)、人民團體中的正、副縣處級及相應職務層次的女干部,事業(yè)單位中擔任黨務、行政管理工作的相當于正、副處級的女干部和具有高級職稱的女性專業(yè)技術(shù)人員,年滿六十周歲退休。2、不過《通知》中也稱,上述女干部和具有高級職稱的女性專業(yè)技術(shù)人員如本人申請,可以在年滿55周歲時自愿退休。3、年滿六十周歲的少數(shù)具有高級職稱的女性專業(yè)技術(shù)人員,因工作需要延長退休年齡的,仍按照《國務院關(guān)于高級專家離休退休若干問題的暫行規(guī)定》《人事部關(guān)于高級專家退(離)休有關(guān)問題的通知》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。已辦理退休手續(xù)的縣處級女干部和具有高級職稱的女性專業(yè)技術(shù)人員,不適用該《通知》,不予追溯。
1993年中組部就發(fā)文了,但是各地執(zhí)行情況不一樣,上海有一段時間發(fā)文停止適用,最近又進一步明確了
正副處級女干部退休年齡延至60周歲屬實嗎
請勿聽信謠言。 還沒有實施推遲的具體政策,不會太快實施。退休年齡 按以前的規(guī)定,女工人50歲,女公務員(或檔案里為干部身份的國企人員等)55歲。有失去勞動能力的傷病或從事輻射等有害作業(yè)的,可以提前5年退休。反對節(jié)奏太快。要慢慢延遲。建議:2020年起,原來50歲退休的每五年提高一歲,原來55歲退休的每10年提高一歲。2020年 50 552025年 51 2030年 52 562035年 53 2040年 54 572045年 55 2050年 56 582055年 57 2060年 58 592065年 59 2070年 60 602070年,實現(xiàn)所有人60歲退休。到時根據(jù)國家財力和社?;鸱e累,決定是否繼續(xù)增加退休年齡。
1、中組部和人力資源社會保障部聯(lián)合下發(fā)的《關(guān)于機關(guān)事業(yè)單位縣處級女干部和具有高級職稱的女性專業(yè)技術(shù)人員退休年齡問題的通知》中要求,黨政機關(guān)、人民團體中的正、副縣處級及相應職務層次的女干部,事業(yè)單位中擔任黨務、行政管理工作的相當于正、副處級的女干部和具有高級職稱的女性專業(yè)技術(shù)人員,年滿六十周歲退休。2、不過《通知》中也稱,上述女干部和具有高級職稱的女性專業(yè)技術(shù)人員如本人申請,可以在年滿55周歲時自愿退休。3、年滿六十周歲的少數(shù)具有高級職稱的女性專業(yè)技術(shù)人員,因工作需要延長退休年齡的,仍按照《國務院關(guān)于高級專家離休退休若干問題的暫行規(guī)定》《人事部關(guān)于高級專家退(離)休有關(guān)問題的通知》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。已辦理退休手續(xù)的縣處級女干部和具有高級職稱的女性專業(yè)技術(shù)人員,不適用該《通知》,不予追溯。
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