會計(jì)專業(yè)大學(xué)生的前景如何 會計(jì)專業(yè)就業(yè)前景怎么樣
來源:好上學(xué) ??時間:2023-09-26
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會計(jì)專業(yè)就業(yè)前景怎么樣
會計(jì)專業(yè)就業(yè)前景還不錯。
1、內(nèi)資企業(yè):需求量大,待遇、發(fā)展欠佳
職業(yè)狀況:這一領(lǐng)域?qū)?jì)人才的需求最大,也是目前會計(jì)專業(yè)畢業(yè)生最大的就業(yè)方向。國內(nèi)許多中小企業(yè),尤其是民營企業(yè),會計(jì)崗位只需要“會計(jì)先生”,高指叢而不需要具備財(cái)務(wù)管理和分析能力的專業(yè)人員,而且這些企業(yè)逗哪大多財(cái)務(wù)監(jiān)控體系較差。
因此,在創(chuàng)業(yè)的早期階段,他們的會計(jì)工作通常掌握在他們的知己(親戚)手中。當(dāng)公司變得更大,財(cái)務(wù)變得如此復(fù)雜,以至于親戚(親戚)無法完全控制它時,就會招募“局外人”來記賬。
2、外企:待遇好,學(xué)得專業(yè)
職業(yè)狀況:大多數(shù)外資企業(yè)在平等的崗位待遇方面遠(yuǎn)遠(yuǎn)優(yōu)于國內(nèi)企業(yè)。更重要的是,外資企業(yè)的財(cái)務(wù)管理體制和方法已經(jīng)成熟,戚櫻新員工一般會接受一段時間的專業(yè)培訓(xùn)。工作效率高的原因之一是精細(xì)的分工,這使得責(zé)任崗位只學(xué)習(xí)一個方面的知識。
雖然這項(xiàng)技能非常專業(yè),但不利于整個職業(yè)發(fā)展過程,因?yàn)楹茈y獲得全面的財(cái)務(wù)控制、分析和其他經(jīng)驗(yàn)。更多的后續(xù)培訓(xùn)機(jī)會是外國企業(yè)極具吸引力的另一個原因。財(cái)務(wù)管理也是一個寶貴的職業(yè),擁有更多的經(jīng)驗(yàn)和知識。企業(yè)提供的培訓(xùn)機(jī)會不同于在學(xué)校聽取教師的意見。它與實(shí)際工作更相關(guān),更適用。
3、事務(wù)所:小所和外資大所的云泥之別
職業(yè)狀況:所有的事務(wù)所工作都有一個特點(diǎn),就是累,區(qū)別在于很多小事務(wù)所,待遇低,加班不給加班費(fèi),雜事多……普華永道等外國公司的薪酬要高得多,但在某些方面,他們的工作任務(wù)更重。甚至有傳言說“女人被當(dāng)作男人,男人被當(dāng)作動物”,加班更常見,著名的“安徒生日出”指的是員工加班后走出辦公樓時能看到的日出。
然而,我們可以從這家公司學(xué)到很多東西。即使是小公司,由于人力問題,對于一個審計(jì)項(xiàng)目,我們也必須從頭到尾進(jìn)行跟蹤,包括與提交審計(jì)的單位進(jìn)行溝通,以充分發(fā)揮他們的能力。該學(xué)院可以為團(tuán)隊(duì)合作、國際會計(jì)標(biāo)準(zhǔn)、專業(yè)精神和意志力提供地獄般的培訓(xùn)。
4、理財(cái)咨詢:方興未艾的陽光職業(yè)
職業(yè)狀況:去過銀行等金融機(jī)構(gòu)招聘會的同學(xué)應(yīng)該知道,個人理財(cái)咨詢職位的招聘需求量正在慢慢放大,而且,由于社會投資渠道的增多和保障制度的改革,理財(cái)咨詢服務(wù)必將走進(jìn)更多城市白領(lǐng)的生活。此類人才的需求增長點(diǎn)應(yīng)在社會投資理財(cái)咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)。
5、公務(wù)員、教師:穩(wěn)定有余,發(fā)展不足
會計(jì)人考上公務(wù)員或被招進(jìn)高校做老師,和其他專業(yè)的人從事這些職業(yè)一樣,有穩(wěn)定、壓力小的優(yōu)勢,也有發(fā)展艱難的缺點(diǎn)。
會計(jì)就業(yè)方向和前景如何?
會計(jì)專業(yè)就業(yè)前景怎么樣?
一般是到會計(jì)師事務(wù)所、金融機(jī)構(gòu)、各類企事業(yè)單位、*機(jī)關(guān)以及有關(guān)部門從事會計(jì)、財(cái)務(wù)、審計(jì)閉裂等實(shí)務(wù),也可到高校、研究單位從事教學(xué)和科研工備判作。
會計(jì)是以貨幣為主要計(jì)量單位,對企業(yè)、事業(yè)、機(jī)關(guān)、團(tuán)體及其他經(jīng)濟(jì)組織的經(jīng)濟(jì)活仿態(tài)改動進(jìn)行記錄、計(jì)算、控制、分析、報(bào)告,以提供財(cái)務(wù)和管理信息的工作。
會計(jì)專業(yè)的發(fā)展前景
會計(jì)專業(yè)的發(fā)展前景分析如下:
1. 會計(jì)行業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀。
隨著會計(jì)行業(yè)的發(fā)展,當(dāng)前全國會計(jì)人才市場逐漸呈現(xiàn)兩極分化的趨勢:一方面,普通會計(jì)人才嚴(yán)重飽和;另一方面,高級會計(jì)人才嚴(yán)重短缺,甚至需要從其他國家引進(jìn)。從會計(jì)發(fā)展的范圍來看,隨著我國對外貿(mào)易的發(fā)展,會計(jì)工作也開始國際化。從宏觀上看,我國會計(jì)行業(yè)的發(fā)展已經(jīng)成熟,各種相關(guān)的行業(yè)法律法規(guī)也在逐步完善。
另外無論公司規(guī)模大小,都需要會計(jì)人員來保證正常運(yùn)作??梢哉f,會計(jì)人員枯悔游是企業(yè)的核心人員之一,對組織的運(yùn)行起著關(guān)鍵性的作用。這也引發(fā)了會計(jì)教育的繁榮。會計(jì)專業(yè)已在本科、???、中等職業(yè)和夜大等院校開設(shè)。由于這種盲目擴(kuò)張,普通會計(jì)人才的薪酬水平受到了抑制。
2. 會計(jì)行業(yè)前景分析
會計(jì)就業(yè)前景總的來說還是不錯的,很多人都想往這方面發(fā)展。會計(jì)主要還是要考證,從會計(jì)從業(yè)到初、中、高級的證書,還有注會的證書等等。
(1)內(nèi)資企業(yè):需求大,發(fā)展待遇欠佳
職業(yè)現(xiàn)狀:這部分對會計(jì)人才的需求量最大的,也是目前會計(jì)專業(yè)畢業(yè)生就業(yè)的最大方向。國內(nèi)很多中小企業(yè),特別是民營企業(yè),對于會計(jì)崗位他們只需要找“帳房先生”,而不是具有財(cái)務(wù)管理和分析能力的專業(yè)人才,而且這些企業(yè)大多是財(cái)務(wù)監(jiān)督和控制體系比較簡陋。
(2)外企:待遇好,專業(yè)化
職業(yè)現(xiàn)狀:大部分外資企業(yè)享有同等的就業(yè)待遇,遠(yuǎn)高于國內(nèi)企業(yè)。更重要的是,外資企業(yè)的財(cái)務(wù)管理制度和方法已經(jīng)成熟,新員工一般都會接受一段時間的專業(yè)培訓(xùn)。工作效率高的原因之一是細(xì)致的分工,使得負(fù)責(zé)的崗位只能學(xué)習(xí)一定的知識。雖然這類技能非常專業(yè),但對整個職業(yè)發(fā)展過程并不好,因?yàn)楹茈y獲得全面的財(cái)務(wù)控制和分析經(jīng)驗(yàn)。
(3)理財(cái)咨詢
職業(yè)現(xiàn)狀:現(xiàn)在個人理財(cái)咨詢職位的招聘需求正在逐漸增加。此外,由于社會投資渠道的增加和保障制度的改革,理財(cái)咨詢服務(wù)將不可避免地進(jìn)入更多城市白領(lǐng)的生活。我國加入WTO后,會計(jì)環(huán)境正在發(fā)生深刻的變化。隨著現(xiàn)代信息科學(xué)的興起,電子技術(shù)的廣泛應(yīng)用,新興產(chǎn)業(yè)的興起,資本迅速發(fā)展等,會計(jì)正在孕育著一場深刻的變革。
管理會計(jì)就業(yè)方向:
1、出納
會計(jì)行業(yè)所謂的錢帳分離,即“出納碰錢不碰帳,會計(jì)管帳不碰錢”。出納的工作通常與資金有關(guān),例如整理原始憑證、登記憑證等。工作經(jīng)驗(yàn):0-1年以上。
2、小會計(jì)
應(yīng)收會計(jì)、應(yīng)付會計(jì)都屬于小會計(jì)的范疇,通常管理一些賬務(wù)事宜。應(yīng)付會計(jì)一般是進(jìn)行員工工資發(fā)放、費(fèi)用報(bào)銷、物質(zhì)采購、貸款管理等對內(nèi)、對外的現(xiàn)金支出項(xiàng)。應(yīng)收會計(jì)肩負(fù)核算與管理企業(yè)應(yīng)收款項(xiàng)的重任,掌握企業(yè)流動資金的命門。工作經(jīng)驗(yàn):0-2年以上。
3、總賬前物會計(jì)
總賬會計(jì)被稱為財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)“中”結(jié)者。整合應(yīng)收與應(yīng)付等財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),在月底及年底負(fù)責(zé)結(jié)賬和出具財(cái)務(wù)報(bào)沒銷表,給管理會計(jì)或公司高層進(jìn)行財(cái)務(wù)分析??傎~會計(jì)一般是從小會計(jì)、小出納的崗位逐步晉升。工作經(jīng)驗(yàn):5年以上。
4、財(cái)務(wù)經(jīng)理
財(cái)務(wù)經(jīng)理必須要有良好的專業(yè)能力,需要對企業(yè)的全面管理與運(yùn)營提供有力的決策支持,但同時必須具備良好的職業(yè)道德。工作經(jīng)驗(yàn):8-10年以上。
5、資金經(jīng)理
資金經(jīng)理負(fù)責(zé)企業(yè)資金的存貸借換。比如,編制公司的資金預(yù)算和流動計(jì)劃、檢閱核查資金事宜,確保資金有效運(yùn)轉(zhuǎn)。一般是從融資主管、資金主管晉升而來。推薦證書:國際財(cái)資管理師CTP。工作經(jīng)驗(yàn):3-5年以上。
6、稅務(wù)經(jīng)理
稅務(wù)經(jīng)理必須是稅務(wù)領(lǐng)域的專家,既精通政策,又活用政策,并且具有事前籌劃的戰(zhàn)略眼光,掌握著企業(yè)稅務(wù)管理的經(jīng)驗(yàn)和技巧,通過免稅、減稅、退稅、稅收減免等十幾種方式為企業(yè)減稅。一般是從稅務(wù)主管晉升而來。推薦證書:注冊稅務(wù)師CTA。工作經(jīng)驗(yàn):5年以上。
7、審計(jì)經(jīng)理、審計(jì)師
審計(jì)經(jīng)理制定審計(jì)制度和流程,發(fā)現(xiàn)企業(yè)財(cái)務(wù)、運(yùn)營以及合規(guī)問題,并給出改善建議。一般開始是從審計(jì)主管晉升。推薦證書:國際注冊內(nèi)部審計(jì)師CIA.工作經(jīng)驗(yàn):5年以上。
8、風(fēng)控經(jīng)理
風(fēng)控經(jīng)理側(cè)重企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)制度控制,財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制,減少財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的發(fā)生,舞弊控制等,一般是從風(fēng)控主管晉升而來。工作經(jīng)驗(yàn):5年以上。
9、財(cái)務(wù)分析師FP&A,財(cái)務(wù)分析經(jīng)理
財(cái)務(wù)分析是一門較高的技術(shù),財(cái)務(wù)分析師必須有極高的數(shù)字敏感度。他們用數(shù)字揭示企業(yè)的經(jīng)營狀況,幫助企業(yè)經(jīng)營者了解過去、分析現(xiàn)在、預(yù)測未來。財(cái)務(wù)分析師一般是從成本會計(jì)、分析主管、統(tǒng)計(jì)主管的崗位上晉升而來。推薦證書:管理會計(jì)CMA。工作經(jīng)驗(yàn):5-8年以上。
10、財(cái)務(wù)計(jì)劃師,財(cái)務(wù)計(jì)劃經(jīng)理
財(cái)務(wù)計(jì)劃經(jīng)理在預(yù)算領(lǐng)域具有豐富的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),通過分析和調(diào)整預(yù)算表,將預(yù)算傳達(dá)給財(cái)務(wù)經(jīng)理、各部門經(jīng)理及總經(jīng)理等。一般是從預(yù)算專員、預(yù)算主管晉升而來。推薦證書:管理會計(jì)CMA。工作經(jīng)驗(yàn):8年以上。
現(xiàn)在學(xué)會計(jì)有前途嗎?
第一,會計(jì)學(xué)專業(yè)是一門實(shí)用性非常強(qiáng)的學(xué)科,替代性比較小,就業(yè)范圍非常廣泛,可以延伸到各個行業(yè),三百六十行,行行有會計(jì)。
第二,隨著經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展,各種經(jīng)濟(jì)實(shí)體不斷涌現(xiàn),社會對會計(jì)專業(yè)的人才需求旺盛。
第三閉陵,會計(jì)從業(yè)人員的薪資待遇比較高。
就業(yè)方向:
(1)在各類企業(yè)事業(yè)單位、會計(jì)師事務(wù)所、經(jīng)濟(jì)管理職能部門、金融與證券投資部門以及三資企業(yè)、外貿(mào)公司等經(jīng)濟(jì)部門與單旁運(yùn)位從事會計(jì)及財(cái)務(wù)管理
(2)會計(jì)師——所有企業(yè)制和非企業(yè)制組織都會需要;
注冊會計(jì)師——在會計(jì)師事務(wù)所工作;
證券分析師——在債券股份公司工作;
銀行職務(wù)——在一些金融機(jī)構(gòu)工作。
(3)考取證書:目前國內(nèi)的會計(jì)證考試分為三個級別。第一是會計(jì)從業(yè)資格證書考試;第二是會計(jì)職稱證書考試;第三是注冊會計(jì)師資格運(yùn)態(tài)梁證書考試。
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