云南玉溪衛(wèi)生學校教學人才招聘公告（河北秦皇島市教育局衛(wèi)校選聘教師公告）
來源：好上學 ??時間：2024-08-30
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2015云南玉溪衛(wèi)生學校教學人才招聘公告
學校創(chuàng)建于1958年，自建校以來，在市委、市*、市教育局的正確領導下及有關單位和部門的支持下，在幾屆班子和全體教職工的辛勤耕耘下，辦學水平和辦學效益不斷提高。2009年2月被云南省人民*審核認定為省(部)級重點中等職業(yè)學校;隨著辦學規(guī)模的不斷擴大，由原來全日制在校生560生規(guī)模，擴展到現在2000多生規(guī)模;按照市委、市*要求，今后將擴大到2000-2500生規(guī)模;學校擔負著為玉溪市乃至全省培養(yǎng)衛(wèi)生專業(yè)技術人才的任務，是玉溪市教育局所屬的財政全額撥款正縣級事業(yè)單位。
玉溪衛(wèi)生學校是一所歷史悠久、人才薈萃、實驗設備先進、以中專護理專業(yè)為主的中等醫(yī)學專業(yè)學校，以一流的實驗設備、優(yōu)質的教學質量、良好校園環(huán)境服務于學生，贏得了廣大家長和學生的信賴，先后被省教育廳授予“省部級學?！薄⒈皇⌒l(wèi)生廳評為“文明學?！?。
玉溪衛(wèi)生學校擬面向2015年畢業(yè)生提前擇優(yōu)招聘9名編制內熱愛醫(yī)療衛(wèi)生教育事業(yè)的優(yōu)秀人才，現將相關信息公告如下：
一、招聘專業(yè)及人數(見附件)
二、招聘范圍及對象
臨床醫(yī)學、護理崗位招聘2015年全日制普通高等院校碩士研究生及以上畢業(yè)生，其他專業(yè)的崗位招聘2015年全日制普通高等院校本科及以上學歷和相應學位的畢業(yè)生。
三、招聘條件
1、熱愛醫(yī)學教育事業(yè)，遵紀守法，品行端正;
2、具有崗位所需要的專業(yè)知識和技能，要求錄用后二年內需取得中專教師資格證。
3、身心健康，具備招聘崗位工作能力，能吃苦耐勞;
4、具有團隊精神，積極進取，具備良好的溝通能力和書寫能力;
四、招聘程序
(一)報名
1、報名時間：自公告發(fā)布之日起至2015年2月28日17:00
2、報名方式：應聘者將應聘材料發(fā)送至yxwxrsc@126.com即完成報名。
3、應聘材料含：《大中專畢業(yè)生就業(yè)推薦表》、身份證、相關獲獎證書及復印件、生活照等，其他材料自行酌情添加(紙質材料可于實踐技能考試前提交)，提供的材料必須全面、真實、有效。
聯系*：0877-8885164、8885175
聯系人：白老師、任老師、何老師
(二)考試考核
考試分筆試、面試和實踐技能考試，具體的筆試、實踐技能考試和面試時間、地點在完成報名后另行通知。
1、筆試。根據報名情況，由玉溪市教育局、玉溪衛(wèi)生學校對報名人員是否符合資格條件進行審查，并按崗位所需人數與符合報名條件的人數達到1：3的比例時開考，達不到1：3的取消該招聘崗位。報考崗位要求為研究生及以上的不受開考比例限制，免筆試直接進入實踐技能考試和面試。
筆試由招聘單位組織進行，內容為教育、衛(wèi)生法律法規(guī)及衛(wèi)生類執(zhí)業(yè)資格應具備的相關業(yè)務知識，總分為100分。
2、實踐技能考試。根據筆試成績高低按1:3的比例確定進入實踐技能考試和面試。
實踐技能考試以課堂教學的形式進行，內容為醫(yī)學相關知識、教育教學基本技能，總分為100分。
3、面試。主要考察個人綜合素質，總分為100分。
4、綜合成績計算方式：崗位要求為碩士研究生及以上的，以實踐技能考試成績占60%、面試成績占40%計算其綜合成績;崗位要求為本科及以上的，以筆試成績占30%、實踐技能考試成績占40%、面試成績占30%計算。按綜合成績從高分到低分按崗位招聘人數等額確定進入體檢、考察人員。若同一崗位擬招聘人員綜合成績出現并列時，實踐技能考試成績高者勝出;如實踐技能考試成績仍并列者，則以面試成績高者勝出;若再并列無法確定人選，加試課堂教學。
(三)體檢及考察
體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》，體檢不合格或放棄體檢的，按綜合成績從高分到低分依次遞補?？疾煊烧衅竼挝唤M織進行。
(四)公示及簽訂就業(yè)協議
對擬聘用人員進行不少于7個工作日的公示。公示后無異議或反映有問題但不影響簽訂就業(yè)協議的，在規(guī)定的時間內簽訂就業(yè)協議;若擬聘用人員逾期不簽訂協議或簽訂協議后提出解約，則取消其擬聘用資格。
(五)聘用
擬聘用人員接到通知后，必須在規(guī)定的時間內報到，按程序辦理聘用手續(xù)(試用期1年)。無正當理由逾期不報到者，取消其聘用資格。聘用期間的工資及福利待遇按國家有關規(guī)定執(zhí)行。不負責解決聘用人員的住房及配偶工作問題。
五、相關要求
(一)報考者須留下有效聯系方式，并及時了解招聘工作的進程和有關事項的公告，保持報名時登記的聯系方式暢通。不按時參加者，視為自動放棄;若因報考者不及時上網查詢信息或聯系*不暢通而造成的后果，由報考者本人自負。
(二)為維護招聘工作的嚴肅性，在報考工作中弄虛作假，一經查出，取消考錄資格。
(三)如聘用人員畢業(yè)時未能取得報名條件中要求的畢業(yè)證、學位證的，將取消聘用資格。
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2015云南玉溪衛(wèi)生學校教學人才招聘專業(yè)及人數.doc
云南省玉溪衛(wèi)生學校
2015年1月9日
2014年河北秦皇島市教育局衛(wèi)校選聘教師公告
經秦皇島市人力資源和社會保障局批準，依據《秦皇島市事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》，2014年秦皇島市衛(wèi)生學校面向社會公開選聘教師5名。
一、選聘專業(yè)及人數
口腔醫(yī)學2人;藥劑學1人;護理學1人;醫(yī)療器械(醫(yī)用放射儀器和醫(yī)用超聲儀器的使用及維護)1人。
二、選聘范圍
面向社會，凡符合條件者均可報名應聘。
三、選聘條件
1、遵守憲法和法律;
2、具有良好的品行和職業(yè)道德;
3、熱愛教育事業(yè)，表達、溝通、交流、協作能力較強;
4、具有國家承認全日制碩士研究生以上學歷的應往屆優(yōu)秀畢業(yè)生;
5、年齡35周歲以下，身體健康。
四、選聘辦法
由秦皇島市教育局和秦皇島市衛(wèi)生學校共同組織實施。在秦皇島教育網、河北聯合大學秦皇島分院網站上發(fā)布選聘信息。
本次選聘教師采取面試與試講相結合的辦法進行，總分為100分，其中面試、試講權重為4：6。
五、報名
報考人員請登錄“河北聯合大學秦皇島分院”網站，下載填寫“2014年秦皇島市衛(wèi)生學校選聘教師報名表”(附1張近期免冠照片)，并連同畢業(yè)證、學位證、資格證、身份證、榮譽證書等相關資料復印件及簡歷材料，報送秦皇島市衛(wèi)生學校行政辦(人事科)。
報名時間：2014年4月8日-16日 每天8：30-16：00
報名地點：秦皇島市衛(wèi)生學校1號教學樓行政辦(人事科)
注：報名截止到4月16日下午16：00。
附件： 2014年秦皇島市衛(wèi)生學校選聘教師報名表.doc
二〇一四年四月八日
贛州衛(wèi)生學校2011年第二批面向社會公開招聘教師公告">贛州衛(wèi)生學校2011年第二批面向社會公開招聘教師公告
贛州衛(wèi)生學校2011年第二批面向社會公開招聘教師公告贛州衛(wèi)生學校是贛州市的一所全日制普通中等衛(wèi)生職業(yè)學校。學校隸屬于贛州市人民*、 正縣級建制，重點中等職業(yè)學校。學校規(guī)劃土地面積1200畝，建筑面積250000平方米，現占地850畝，房屋建筑近180000平方米，一個 “人性化、園林化，現代化”的校園基本建成。學?，F有各級各類在校生15000余人，其中，全日制學生近12000人。學校具備了高等職業(yè)學院的基本條件，目前正在積極申辦贛州衛(wèi)生職業(yè)技術學院。為了適應學校發(fā)展的需要，優(yōu)化學校人才結構，我校2011年擬采取公開報名、嚴格考核、擇優(yōu)聘用的方法招聘專業(yè)教師15名?，F將招聘方案公布如下：
一、基本原則
堅持“公開、公平、公正”的原則，按照德才兼?zhèn)涞臉藴蕮駜?yōu)選錄。
二、招聘條件及錄用后待遇
（一）招聘條件
1、遵紀守法，品行端正。
2、身體健康、熱愛衛(wèi)生職業(yè)教育事業(yè)。
3、招聘的學歷及年齡要求見“招聘計劃”。
4、有以下情況之一者，不具備報考資格：
（1）曾因犯罪受過刑事處罰者；
（2）曾被開除公職者；
（3）法律規(guī)定不得聘用者。
（二）錄用后待遇
錄用人員為碩士研究生的，辦理上編手續(xù)，實行編制管理，享受學校在編在崗人員待遇；錄用人員為本科生的，簽訂聘用合同，享受學校同工同酬待遇。
三、招聘計劃
招聘專業(yè) 崗位需求 學歷、年齡要求 計劃數 備注
醫(yī)學生理學 生理學教學崗位 全日制碩士研究生以上學歷、35周歲以下（1976年1月1日后出生） 1
人體解剖學 解剖學教學崗位 1
病理學 病理學教學崗位 1
西醫(yī)內科學 西醫(yī)內科學教學崗位 1
康復醫(yī)學 康復醫(yī)學教學崗位 1
中醫(yī)學 中醫(yī)學教學崗位 1
藥劑學 藥劑學教學崗位 1
生藥學 生藥學教學崗位 1
病原微生物學 醫(yī)學病原微生物學教學崗位 1
口腔醫(yī)學 口腔修復專業(yè)教學崗位 1
臨床醫(yī)學 西醫(yī)外科學教學崗位 1、全日制碩士研究生以上學歷、35周歲以下（1976年1月1日后出生）；
2、國家“211工程”院校全日制本科畢業(yè)、30周歲以下（1981年1月1日以后出生） 1
兒科學 兒科學教學崗位 1
醫(yī)學美容 醫(yī)學美容教學崗位 1
醫(yī)學檢驗 醫(yī)學檢驗教學崗位 2
總 計 15
四、招聘程序
（一）公告
在贛州衛(wèi)生學校網、贛州人事人才網、《信息日報》上發(fā)布招聘公告。
（二）報名
報名采取現場報名或網絡報名的方式進行。自公告之日開始報名，至2011年6月7日下午4點30分截止。報名時填寫《2011年贛州衛(wèi)生學校招聘教師報名 登記表》（見本公告附件），并將其交至學校辦公室或發(fā)至學校電子郵箱（見后），報名時須提供個人簡歷、本人身份證、執(zhí)業(yè)資格證、畢業(yè)證、學位證、科研成果（論文、研究報告、著作等）、獲獎證書、職稱等級證書等相應的資質證件復印件1份、近期2寸免冠照片2張。暫未獲得畢業(yè)證的應屆畢業(yè)生需提供學校相關證 明，待畢業(yè)后，學校統(tǒng)一組織驗證。網絡報名的，須將上述材料郵寄（通過EMS）或傳真至學校辦公室（傳真號碼和地址見后）。上述材料原件在試講考核時交至 學校復審。
報名地址：贛州經濟技術開發(fā)區(qū)高校園區(qū)贛州衛(wèi)生學校辦公室
傳真號碼：0797—8361286 郵政編碼：341000
電子郵箱：gzwxxb@126.com
聯系人：付老師 （0797）8361926 *：15970095686。
（三）資格審查
招聘工作領導小組按照招聘條件對應聘人員的所提交的資料進行嚴格審查，一經發(fā)現材料虛假，取消其報名或錄取、聘用資格。
（四）考核
考核采取試講和綜合能力測試方式進行。學校根據所屬專業(yè)，臨時抽調10-20名教師組成試講考核小組、3-5名教師組成綜合能力測試考核小組，進行試講、 綜合能力評分。主要考核應聘人員的作為一個老師的基本素質，包括政治、思想、品德；所學專業(yè)和相關專業(yè)的基本理論、基本知識、基本技能；表達能力、教學能力、科研能力等。
1、試講：應聘人員自選與本專業(yè)相關的一節(jié)課內容（40分鐘）備課，書面教案復印20份，按時交學校辦公室。
2、綜合能力測試：綜合能力測試分為答辨和業(yè)績考核兩項。其中，業(yè)績考核主要考察應聘人員科研能力，為加分項目。（具體評分標準見附件3）。
3、成績計算：應聘人員總成績=試講分+答辯分+科研分?？己丝偝煽?0分以上（含70分）者，根據崗位招聘計劃數，從高分到低分按1：2比例擬定入圍名單。
（五）體檢
入圍人員參加體檢，體檢辦法參照公務員錄用標準有關規(guī)定，體檢不合格者不予錄用，因體檢不合格而出現的空缺，根據應聘人員考核成績從高分到低分依次遞補。
（六）公示
體檢結束后，確定擬錄（聘）用人員名單并在贛州衛(wèi)生學校網站上公示3天。
（七）確定錄用名單、辦理有關手續(xù)
在公示過程中如未發(fā)現問題，學校校長辦公會議確定錄用名單，報市衛(wèi)生局、市人事局批準后，按照有關規(guī)定辦理手續(xù)。辦公室通知錄用人報到。如無正當理由，逾期一周未報到者，視為自動放棄處理。
五、本方案由招聘工作領導小組負責解釋。
附1：《2011年贛州衛(wèi)生學校招聘教師報名登記表》
附2：《贛州衛(wèi)校招聘教師應聘者試講及教案測評表》
附3：《贛州衛(wèi)校招聘教師應聘者綜合能力測評表》
贛州衛(wèi)生學校2011年公開招聘人才工作領導小組
二〇一一年五月二十三日
附件1：
2011年贛州衛(wèi)生學校招聘教師報名登記表
姓名 性別 民族 照片
出生
年月 政治
面貌 戶籍
所在地
身份證號碼
學歷學位
(畢業(yè)院校、專業(yè)及時間)
專業(yè)技術職務任職資格（專業(yè)技術資格） 取得時間
執(zhí)業(yè)資格 取得時間
聯系方式 *： 固定*：
應聘崗位
簡
歷
主
要
業(yè)
績
學
校
人
事
部
門
意
見
人事部門負責人簽字： （人事部門公章）
年 月 日
附件2
贛州衛(wèi)校招聘教師應聘者試講及教案評分表
學科： 課題： 序號： 日期： 年 月 日
名稱 教評項目 分值 教評結果 得分 點評意見
A B C D
一、上
課
教
評 基本素質 儀表端莊 5分
聲音宏亮
吐字清晰 5分
語速適中
表達準確 5分
布局合理 5分
字體端正 5分
教學能力 目標明確
內容正確 5分
層次分明
重點突出 5分
配時合理環(huán)節(jié)完整 5分
講解清楚 5分
教法得當 5分
二、上課教案評價 10分
總得分 60分
注：1、上課教評 A：5分 B：4分 C：3分 D：2分。
2、上課教案評價 A：10分 B：7分 C：5分 D：3分
3、教評人員在對應的教評結果欄內打分，并計算出總得分。
附件3：
贛州衛(wèi)校招聘教師應聘者綜合能力測評表
學科： 課題： 序號： 日期： 年 月 日
名稱 測評項目 分值 測評結果 得分 點評意見
A B C D
二、綜
合
測
評
考
核 答
辯
能
力 綜合分析能力 10分
語言表達能力 10分
專業(yè)能力 10分
應變能力 10分
總得分 40分
加分項目
科
研
能
力 論文（每篇） 級別 核心類 省級
分值 2分
/篇 1分/篇 0.5分/篇
課題（每項） 級別 省級 市級
分值 3分/項 2分/項 1分/項
著作、教材
（每冊） 2分/冊
注：1、答辯測評：A：10分 B：7分 C：4分 D：3分。
2、科研能力評價：論文須第一作者，課題須排名前三位，著作、教材須主編或副主編，為加分項目，所得分數直接計入總分，即應聘人員總得分=試講分+答辯分+科研分。
3、測評人員在對應的測評結果欄內打分，并計算出總得分。
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